労災職業病に取り組む社会医学研究センターのニュース「働くものの健康」は、
毎月10日定例発行しています。2020年3月で、474号になっています。（一部５０円です）
ニュースはＢ５版８ページで、おもにつぎの内容から構成されています。

１面・・その期間の社医研センターの行事や労災職業病に関わる取り組みの中での大きな行事

２面・・１面の続きや労災職業病に関わる記事や集会など

３面・・労災職業病に関わる取り組みや労働組合の安全衛生に関わる取り組みなどを紹介

４面・・労災職業病に関わる取り組みや労働組合の安全衛生に関わる取り組みなどを紹介

５面・・社医研センター賛助会団体の紹介コーナー（団体の構成や取り組みなど）

６面・・事例紹介のコーナー（毎号掲載）

７面・・労災職業病豆辞典（毎号掲載）

８面・・ひと欄と情報のページ（毎号掲載）

１面・・その期間の社医研センターの行事や労災職業病に関わる取り組みの中での大きな行事
474号	2月15日、社医研センター「安全衛生フォーラム」 　〝ILOの暴力・ハラスメント条約〟で開催
473号	12月14日、都教組が「いのちと健康 　労安対策委員会学習交流集会」を開催
472号	11月30日・12月1日 学校の労安活動全国交流集会開かれる
471号	第19回関東・甲信越学習交流集会 　11月17・18日山梨県笛吹市で開催
470号	第30回なくせじん肺 　全国キャラバン・9月30日～10月24日で開催
469号	9月16日 　「せんせい増やそう」中央集会が開かれる
468号	「労働と医学」№141号 　特集「手話通訳者の健康管理」注文相次ぐ
467号	ILOが6月21日の総会で 　「暴力・ハラスメント禁止条約」を採択
466号	5月22～25日名古屋国際会議場にて 　第92回日本産業 衛生学会開かれる
465号	日本通運の産業医介入による解雇問題で 　和解解決なる
464号	埼玉土建がアスベストの全面解決を求める 　国への意見書採択の取り組みを進める
463号	2月24日、手話通訳３団体が 　「手話通訳者の健康フォーラム2018神奈川」を開催
２面・・１面の続きや労災職業病に関わる記事や集会など
474号	MIC＆MIC女性連絡会が 　セクハラWEBアンケートを報告
473号	労働科学研究所の佐々木司博士の講演 　「1年の変形労働時間制では教職員の健康は守れない」
472号	創意ある実践的な活動報告 　学校のローアン活動全国交流集会
471号	11月17・18日第19回関東甲信越交流集会 　特別報告と分科会報告
470号	全教と教組共闘が「やっぱりせんせいふやそう」署名活動 　――変形労働時間制は「教員の地位に関するユネスコ勧告」違反
469号	8月17日、日本ジャーナリスト会議で前川元文科省時間が講演 　「私が見た安倍官邸とメディア」
468号	7月29日・8月2日　埼玉と東京で 　衛生推進者養成講習を開催
467号	平成30年の脳・心臓疾患・精神障害の労災補償状況 　―認定数・率とも過去最低
466号	5月25日、愛知県で第2回の「衛生推進者の講習」を開催
465号	全労働省労働組合が 　全労働運動史・第３巻を発行
464号	2019年4月1日から 　労働時間の「改正労基法」が施行
463号	川崎市で学校事務職の措置要求行政訴訟 　2月13日横浜地裁で公判審理
３面・・労災職業病に関わる取り組みや労働組合の安全衛生に関わる取り組みなどを紹介
474号	厚生労働省が1月15日に 　「パワハラ防止指針」を告示
473号	「いのちと健康全国センター」 　12月13日に第22回総会を開催
472号	厚生労働省が令和元年版（2019年） 　「過労死防止対策白書」を発表
471号	11月6日（水）過労死防止対策推進 　シンポジウム（東京・イイノホール）で開催
470号	JAL不当解雇撤回に向けて、「東京2020、オリ・パラ競技大会」 　組織委員会あて「要請ハガキ」にご協力を
469号	9月8日東京自治労連が 　第18回の労働安全衛生活動交流集会を開催
468号	9月29日「いのちと健康を守る東京センター」が 　第16回総会を開催「労安活動を中心に過労死のない社会へ」
467号	7月13日・都教組「いの健対策委員会学習交流会」開かれる 　―安心して働ける職場にするために―
466号	5月18日「いのちと健康をまもる東京センター」が 　第6回の労働安全衛生学校を 開催
465号	学校事故ビッグデータ 　年107万件、職場巡視行われず
464号	4月1日施行改正労基法 　「年５日の有給休暇の取得を企業に義務づけ」
463号	労働政策審議会がパワーハラスメント防止対策で建議— 　通常国会に法案提出予定
４面・・労災職業病に関わる取り組みや労働組合の安全衛生に関わる取り組みなどを紹介
474号	第143回社医研センター定例研究会 　2月20日「手話通訳者の健康管理」で開催
473号	2018年度精神被患による 　教員の休職者5212人（文科省発表）
472号	第142回社医研センター定例研究会 　12月12日、「日米貿易協定」で開催
471号	第141回社医研センター定例研究会 　11月21日「情報機器作業ガイドライン」で開催
470号	ストップ・転倒災害 　中災防などが、転倒災害防止でプロジェクト
469号	第140回社医研kセンター定例研究会 　9月19日「教員の長時間労働対策」
468号	第139回社医研センター定例研究会 　7月16日「ILOの暴力・ハラスメント条約」で開催
467号	6月22日・23日千葉工業大学で 　第17回日本手話通訳士学会を開催
466号	第137回社医研センター定例研究会 　「措置要求制度のとり組み」で5月16日開催
465号	学校の「働き方改革」の中教審の通知 　「改革」への批判高まる
464号	統計不正問題の背景に 　統計職員の大幅な削減—14年間に３分の１に
463号	第136回社医研センター公開定例研究会 　3月14日「雇われない働き方」の「労働者性」のテーマで開催
５面・・社医研センター賛助会団体の紹介コーナー（団体の構成や取り組みなど）
474号	千葉土建一般労働組合 台風15号・19号、房総豪雨で災害復旧に全力 春の拡大運動では、拡大目標955人達成に全力
473号	東京土建杉並支部 公契約条例の制定へ2月議会提出・3月条例化へ じん肺アスベストで平成22年から24人の労災認定
472号	東京都教職員組合 いのちと健康、労安対策委員会学習交流会を開催 各区・各市での安全衛生委員会活動を活発に交流
471号	国労東京 9月に労働条件改善・組織拡大経験交流会を開催 労働者代表に選出、安全衛生委員会活動の参加
470号	神奈川土建一般労働組合 神奈川土建が9月の台風15号被害の千葉県の復興支援 首都圏アスベスト神奈川訴訟・9月に東京高裁弁論
469号	東京土建調布支部 結成55年、調布市で2700人組合目指す じん肺アスベストで、13年以降24人の認定かちとる
468号	東京土建新宿支部 今年の6月21日新宿区が公契約条例を制定、10月施行 東京都内で９自治体目、13年間の粘り強い取り組み
467号	東京土建板橋支部 「昭和32年」に結成、60周年を迎え５千人の組合へ発展 アスベスト・じん肺で48人の労災認定を勝ちとる
466号	埼玉土建川口支部 2018年アスベストで5人の労災認定を勝ちとる 市議会で石綿の解決を求める意見書を全会一致採択
465号	埼玉土建朝志和支部 昨年じん肺アスベストで３人の労災認定勝ちとる 仲間の声きっかけに、組合へ加入し認定勝ちとる
464号	日本出版労働組合連合会 出版労連がハラスメント防止で撲滅宣言運動展開 「真実の報道を守れ」 でマスコミ共闘と共にデモ
463号	日本新聞労働組合連合  首相官邸の記者弾圧にMICと共に抗議行動展開 真実の報道を守り、労働者の健康を守る活動柱に
６面・・事例紹介のコーナー（毎号掲載）
474号	長崎地裁で未発症の労働者への慰謝料支払い命令 長時間労働の苦痛は人格権の侵害で慰謝料対象 長時間労働は安全配慮義務違反、残業代支払いも命ず
473号	森友学園との交渉担当部署の職員が自殺 2019年8月8日近畿財務局が公務災害と認定 森友学園値引き不開示裁判で大阪高裁が違法と判決
472号	自殺教唆で三菱電機の社員を兵庫県警が書類送検 上司から日常的な暴言を受けて、 新入社員が自殺 5年間で5人の労災認定うち3人が過労自殺
471号	札幌の清掃・美装労働者の過労死が労災認定 死亡前1か月の労働時間を実態に即して再計算 1か月100時間超の時間外労働を労基署も認知
470号	トラック運転手の過労死を川口労基署が労災認定 2つの法人格を濫用した副業を、1社の仕事と判断 実残業月150時間超、睡眠時間1時間半の日も
469号	長時間過重労働で自殺の新任教師の裁判原告勝訴 福井地裁安全配慮義務違反で町と県に支払い命じる 地公災福井市部も2016年に公務災害認定
468号	東京都消防署職員の自死を公務災害とする原告勝利判決 短期間内に重なる業務の心理的負荷を本来業務を 『中』、分掌外業務を『強』総合『強』と評価
467号	総合病院の産婦人科部長の医師の過労自死労災裁判で原告勝訴 80時間超の時間外労働、不眠・高血圧を総合的に評価 広島地裁、認定基準を離れ、事実に即して判決
466号	31歳コンビニ店長の過労自死が東京高裁で逆転勝訴 発症の病態や時期、個別エピソードの負担を評価 天笠医師の適応障害の高裁意見書、勝利に貢献
465号	大阪天満労基署がエーザイ部長の自死を労災認定 ８年間で8000時間の時間外労働でうつ病発症 残業代支払いの対象外の管理監督者で管理が不十分
464号	スバル群馬製作所員の自死太田労基署が労災認定 月100時間超の時間外労働と上司のパワハラ 労災認定により3421人の残業代未払いも発覚
463号	福島原発敷地内車両の整備士が致死性不整脈死 月110時間の残業でいわき労基署が労災認定 過酷な現場の労働安全対策と東電への指導が急務
７面・・労災職業病豆辞典（毎号掲載）
474号	本質安全化Ｑ＆Ａ　166 ILO187号条約と安全衛生管理体制
473号	本質安全化Ｑ＆Ａ　165 高齢化に伴う高齢者の労災事故が増加
472号	本質安全化Ｑ＆Ａ　164 楽天のうつ病労災と企業体質
471号	本質安全化Ｑ＆Ａ　163 小中学校の組み体操での安全問題
470号	本質安全化Ｑ＆Ａ　162 東京電力原発事故　幹部の無罪判決の大問題
469号	本質安全化Ｑ＆Ａ　161 京都アニメ会社の火災と安全対策
468号	本質安全化Ｑ＆Ａ　160 大災害地域自治体職員の過重労働
467号	本質安全化Ｑ＆Ａ　159 労働災害による死傷者数と第３次産業の安全対策
466号	本質安全化Ｑ＆Ａ　158 高齢者の労災事故
465号	本質安全化Ｑ＆Ａ　157 相次ぐ大企業の検査不正
464号	本質安全化Ｑ＆Ａ　156 東京五輪現場の安全で労組国際組織が改善を指摘
463号	本質安全化Ｑ＆Ａ　155 鉛中毒いま昔（その3）鉛中毒再審査請求統一意見書
８面・・ひと欄と情報のページ（毎号掲載）
474号	厚生労働省が精神障害認定基準の検討会を開催
473号	高齢者の転倒事故対策
472号	平成30年厚労省が「労働安全衛生実態調査結果」を公表
471号	平成30年 監督業務実施状況 　安衛法違反の送検件数、前年から55件増加し529件に
470号	外国人技能実習生の実習実施者の対する監督指導状況 　7割の事業場で違反
469号	平成30年度業務上疾病発生状況2年連続で増加し 　「8684件」うち災害性腰痛が5016件
468号	平成30年度　アスベストの労災補償は996件
467号	平成30年の労働災害発生状況 　労災死亡者909人に、過去最少
466号	厚労省、過重労働の重点監督実施結果を発表 　― 7割近い事業場で法令違反を確認し指導
465号	暑い夏を迎え熱中症の予防管理を
464号	操縦士の疲労の安全基準を国交省航空安全部が公表
463号	労働安全衛生の国際規格ISO45001の概要

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